Alors que nous entamons une nouvelle année, nous tenons à vous remercier pour le soutien continu envers notre mission visant à lutter contre le racisme anti-Noir et la discrimination systémique au Canada. En accueillant 2022, nous ne pouvons pas nous empêcher de réfléchir à certaines des formidables réalisations de 2021.
Auteur : Bonny van Rest
Les communautés noires ont été parmi les plus touchées par la pandémie de COVID-19. Comment s’en sortir ? La vaccination du plus grand nombre fait certainement partie des solutions. Des professionnel.le.s de la santé issu.e.s des communautés noires discutent de l’impact de la pandémie et des barrières qui restent à franchir.
En collaboration avec: Black Opportunity Fund (BOF), Black Health Alliance, Sommet socio-économique pour le développement des jeunes des communautés noires, Quebec Black Medical association, The Black Community Resource Centre, Jamaican Association of Montreal inc., The McGill Motivational Lab, DRSP de Montréal et de Laval, Ville de Laval.
Nous sommes heureux de vous annoncer que la Banque TD a annoncé un engagement de 10 millions $ envers le Black Opportunity Fund pour aider à financer et à renforcer les entreprises et les organisations communautaires dirigées par des Noirs au Canada. Ce don important représente l’une des plus importantes contributions au Canada à une organisation axée sur les Noirs, dirigée par des Noirs et au service des Noirs. Cette collaboration contribuera grandement à soutenir notre mission de lutte contre l’impact du racisme anti-Noir et de la discrimination systématique au Canada.
Le Black Opportunity Fund est fier de présenter un rapport complet sur la confiance envers les vaccins au sein de la communauté noire canadienne, qui n’aurait pas été possible sans la contribution de l’African Canadian Civic Engagement Council et de l’Innovation Research Group. D’après nos résultats, 33 % de notre communauté hésite à se faire vacciner, en grande partie en raison d’un manque de confiance. Découvrez où cette confiance se brise et comment elle peut être rétablie.
Le comité des subventions du Black Opportunity Fund (BOF) est un comité permanent du conseil d’administration du BOF, habilité à développer et à administrer le processus de subvention au nom du BOF.
Le comité des subventions est actuellement à la recherche de candidatures de personnes de toutes les régions du Canada qui souhaitent occuper les fonctions ci-dessous.
Le comité des subventions reconnaît la diversité des Canadiens noirs d’un bout à l’autre du Canada. Les francophones et les autres candidats de l’Ouest canadien, du Canada atlantique, du Québec et des territoires ou qui représentent la communauté LGBTQ2+ sont particulièrement encouragés à postuler.